Архив метки: которому

Для обеспечения эффективного управления бухгалтерской документацией, на предприятии создается график документооборота, согласно которому устанавливается строгий порядок обработки документов, учитывающий требуемые объемы, виды, сроки и очередность выполнения. Функциональное назначение графика движения документов заключается в: оптимизации использования рабочего времени и материальных затрат на обработку и документирование информации; создании всех условий для быстрой, четкой и корректной обработке документов… Читать далее »

В просторах законодательства РФ агентский договор был урегулирован менее двух десятилетий назад. Однако его молодость, относительно других посреднических договоров, сегодня никоим образом не сказывается на популярности для лиц, ведущих коммерческую деятельность. Агентский договор — это договор, согласно которому одна из сторон, именуемая агент, за вознаграждение обязуется совершать юридические и иные действия от своего имени, но… Читать далее »

Платежный календарь представляет собой график, согласно которому на предприятии или в компании поступают и расходуются средства. Он является инструментом оперативного финансового планирования, посредством которого можно наблюдать динамику платежей, определять их приоритетность, синхронизировать поступления и выплаты. Документ отображается в виде таблицы, предназначенной для занесения в нее всех денежных поступлений и платежей организации. Первые могут быть представлены… Читать далее »

Письмо-просьба – отдельный вид делового письма. Цель его составления заключается в стремлении подвигнуть получателя к какому-либо определенному действию. Получателем, то есть лицом, к которому направлена данная просьба, может являться как юридическое, так и физическое лицо. Если письмо адресуется организации или предприятию, его принято составлять на имя руководителя этого предприятия. В большинстве случаев письмо оформляется на… Читать далее »

Есть несколько оговорок: Положения о структурных подразделениях актуальны только тогда, когда они присутствуют в организации. Их наличие для организации не обязательно. Структурные подразделения выделяют в установленном порядке как часть предприятия. Ни них возлагают самостоятельные функции, задачи и ответственность. Подразделения не обладают признаками юридического лица и не являются обособленными. Критерий, по которому выделяют в отдельную структуру… Читать далее »

Нормативный локальный акт предприятия, по которому определяется список работников, что подлежат аттестации, и устанавливается срок проведения специальных аттестационных мероприятий называется графиком аттестаций. Образец графика проведения аттестации педагогических работников Данный документ разрабатывается до начала года и есть неотъемлемой частью положения о проведении аттестации сотрудников. Унифицированной формы составления графика нет, из-за чего обязанности по оформлению данного документа… Читать далее »