Архив метки: законодательство

Увольнение беременной женщины

Трудовое законодательство требует от работодателя особого отношения к беременной сотруднице. У неё особые условия труда и суженный круг причин для увольнения. В частности, невозможно уволить её по инициативе самого работодателя. Неправомерное увольнение беременной женщины грозит работодателю серьезным штрафом или обязательными работами, рассмотрим, когда увольнение допускается. Ликвидация организации При ликвидации компании работодатель вправе будет уволить всех.… Читать далее »

Трудовой договор с иностранным гражданином

С декабря 2014 года новые поправки в Трудовой кодекс нашей страны вступили в силу. Основным нововведением является законодательное регулирование трудовых отношений с работниками, не являющимися гражданами России, то есть с иностранцами. О том, как и с кем, теперь можно оформлять трудовой договор с иностранным гражданином на территории Российской Федерации, можно узнать, прочитав эту статью. Ограничение… Читать далее »

Договор субаренды земельного участка

Действующее гражданское законодательство предусматривает для арендатора земельного участка возможность сдавать его в субаренду третьему лицу. Происходит это только с согласия арендодателя. Для вступления в указанные правоотношения необходимо подписать соответствующий договор, который затем подлежит регистрации. Само соглашение, содержащее условия передачи земельного участка в субаренду, может быть составлено в простой письменной форме, не требующей заверения нотариусом. После… Читать далее »

Акт об оказании услуг

Цель данного документа – отображение факта оказания каких-либо услуг, сроков их выполнения и общей стоимости.Основанием составления акта является договор об оказании услуг. Документ двусторонний, составляется в двух экземплярах, которые подписывают обе стороны (заказчик и исполнитель). Первый экземпляр остается у исполнителя, а второй передают заказчику услуг. Законодательство РФ не предусматривает унифицированной формы для акта оказания услуг.… Читать далее »

Акт взаимозачета

Под актом взаимозачета подразумевается документ, который составляется в том случае, когда одна организация изъявляет желание произвести сверку взаимных требований с организацией-контрагентом. Согласно данному акту можно оформить либо полный зачет, либо зачет конкретной части за некоторый временной период. Законодательство РФ не предусматривает унифицированную форму акта зачета взаимных требований. Однако когда разрабатывается форма этого документа, любое предприятие… Читать далее »