Из самого названия видно, что специальная техника предназначена для выполнения именно специальных задач. Отсутствие универсальности в данном случае компенсируется предельной функциональностью. Но как быть, если данная техника нужна не на постоянной основе или вообще планируется использоваться разово? Именно такие случаи и приводят к необходимости заключить договор аренды спецтехники. Неверно будет думать, что строительные компании –… Читать далее »
Увольнение по собственному желанию – наиболее популярный тип расторжения договора о трудовых отношениях. Его особенностью является то, что инициатива в этом случае исходит от работника, а не от работодателя, при этом работодатель обязан одобрить увольнение, так как человек имеет право сам определять себе место работы. Причины для увольнения В первую очередь увольнение по инициативе работника… Читать далее »
Поручительство определено Гражданским правом РФ, как способ обеспечения выполнения требуемых обязательств. В таком случае поручитель дает гарантию кредитору, что должник исполнит все возложенные на него обязательства, а при невыполнении готов взять их на себя. Договор поручительства призван в первую очередь снизить возможность того, что интересы кредитора будут неудовлетворены. Поручительство наступает при заключении договора, где поручитель… Читать далее »
Брачный договор (образец можно скачать в конце статьи) – это документ, в котором прописаны и определены права и обязанности супругов или лиц, желающих оформить брачный союз, относительно материальных ценностей и прочего имущества при разводе. По условиям брачной сделки супруги самостоятельно определяют режим собственности, права и обязанности в отношении друг друга, размеры доходов, расходов, а также… Читать далее »
При заключении договоров стороны среди прочих данных обязательно указывают свои банковские реквизиты и правильное название. Гражданский Кодекс РФ, а именно статья 432, пункт 1, утверждает, что в случае достижения договоренности по всем существенным условиям, договор считается заключенным и вступает в силу. Но очень часто возникает вопрос, нужно ли составлять дополнительное соглашение при изменении реквизитов компании… Читать далее »
Многие бывшие супруги, оформляя свои отношения, используют расписки о получении одной из сторон алиментов. Применяются они в том случае, когда средства выплачиваются наличными деньгами. Расписка может быть использована и в случае, если уплата алиментов назначена судом, и в случае добровольной их выплаты. Чтобы правильно оформить расписку, нужно уметь ее составлять с учетом обязательных правил. От… Читать далее »
Получить деньги в банке или, например, почтовом отделении конкретное лицо – физическое или юридическое – всегда может поручить другому лицу, оформив соответствующим образом доверенность на получение денежных средств. В данном случае такое лицо будет выступать доверителем. Тот же, кто по данному документу сможет получить обговоренную сумму и чье право будет юридически заверено, называется доверенным лицом.… Читать далее »
В любой сфере бизнеса может возникнуть необходимость согласовать договор со своим партнером до подписания. В таком случае применяется сопроводительное письмо к договору, которое сможет пояснить вашему оппоненту, что следует делать с документом. Заполняем «шапку» документа Любой документ начинается с «шапки». Она расположена справа вверху и содержит информацию о том, кому и куда вы направляете документ.… Читать далее »
По закону об образовании, действующему на территории Российской Федерации, каждый студент в случае необходимости может взять: Академический отпуск; Отпуск, связанный с предстоящей беременностью и родами (декретный отпуск); Отпуск, связанный с уходом за новорожденным. Правила предоставления такого отпуска прописаны в приказе №455 Министерства Образования и Науки РФ. Приказ касается оснований, при которых учащемуся может быть предоставлен… Читать далее »
К документам, регулирующим трудовые отношения, относятся не только трудовые договора, но и дополнительные соглашения к ним. Заключение дополнительного соглашения предполагает закрепление новых условий работы, которые не обозначены в трудовом договоре. Оформление этого документа в ряде случаев является обязательным для работодателя. Внесение поправок в трудовой договор может инициироваться как работодателем, так и самим работником. В первом… Читать далее »