Архив метки: деятельности

Как следует из названия, доверенность на право подписи документов дает право доверенному лицу подписывать документацию, касающуюся деятельности организации, выдавшей данную доверенность. Гражданский кодекс признает доверенностью письменное полномочие одного лица (физического или юридического) другому для представительства перед третьим лицом или несколькими лицами. Оформление доверенности Чаще всего доверенность оформляется в простой письменной форме. Предприятия и организации составляют… Читать далее »

Одним из законодательно установленных оснований увольнения работников по инициативе работодателя является прекращение его деятельности, то есть ликвидация предприятия. Она может быть связана с его неплатежеспособностью или банкротством. После принятия решения о ликвидации предприятия нужно решить множество связанных с этим организационных вопросов, в том числе и вопросы по расторжению трудовых договоров с работниками. При этом важно… Читать далее »

Множество различных организаций в процессе своей деятельности заключают договора и бухгалтерам необходимо знать срок хранения договоров в организации, чтобы избежать проблем. Под договором следует подразумевать документы, которые являются своего рода подтверждением взаимоотношений организации с контрагентами, связанных с любым видом ее деятельности. Поскольку предприятие могут в любой момент навестить с целью проверки представители различных государственных служб… Читать далее »

Дилерский договор — это соглашение, в основе которого одно лицо (дилер) в пределах осуществления предпринимательской деятельности берет на себя обязательство приобретать продукцию у другой стороны (как правило, это дистрибьютор) и продвигать или реализовывать его на территории, которая оговорена в договоре. В то же время дистрибьютор не имеет право предоставлять товар для самостоятельной продажи либо с… Читать далее »

Как гласит ч. 6 ст. 81 Трудового кодекса РФ, запрещено увольнять сотрудников работодателем во время их отпуска. Исключением может быть разве что прекращение деятельности предприятия или предпринимательской деятельности. Никаких ограничений не накладывается на обе стороны, если работник сам принял решение об увольнении во время отпуска. За какое время нужно писать заявление Сотруднику необходимо дать знать… Читать далее »

При ведении предпринимательской деятельности нередко возникает необходимость использования привлеченного со стороны оборудования (ручного инструмента, аппаратуры, снаряжения, прочего). В таких случаях, после предварительного согласия и одобрения намерений, между арендодателем и арендатором составляется гражданско-правовой документ — договор аренды оборудования. Этот документ регламентируется нормами п. 1 главы 34 ГК РФ, и с момента его подписания между сторонами возникают… Читать далее »

После согласования и утверждения приказа от Росстата №309 от 6 августа 2013 г, все предприятия, затрачивающие ежемесячно более 10 тысяч рублей на необходимые природоохранные мероприятия, должны до 25 января отчитаться Росстату об этой деятельности по форме 4-ОС. В ней сообщаются сведения о всех отчислениях за вред, причиняемый в процессе работы окружающей природе, затратах на постройку… Читать далее »

В разных ситуациях в жизни требуется предоставление информации о трудовой деятельности. И не всегда можно сделать копию всей трудовой книжки, да это, зачастую, и необязательно, если у вас продолжительный опыт работы и множество вкладышей. В этих случаях можно попросить оформить выписку из трудовой книжки. Кто выдает выписку Это копия не всей вашей книжки, а только… Читать далее »

Осмотр места происшествия и составление протокола сотрудниками правоохранительных органов является сугубо важным и незаменимым следственным действием, напрямую направленным на поиск и выявление оставленных нарушителями следов их преступной деятельности. Также он проясняет и описывает общую обстановку непосредственно на месте данного происшествия вместе с выяснением важных обстоятельств, которые, предположительно, будут иметь весомое значение для проведения уголовного дела.… Читать далее »

Всякой организации непременно нужно иметь трудовые книжки каждого, кто в ней работает на постоянной основе и дольше пяти дней. Кадровики отмечают здесь всю важную информацию о профессиональной деятельности его владельца — таково требование Трудового кодекса и образец и правила заполнения трудовой книжки,  мы разберем в сегодняшней статье. Делать отметки на страницах книжки разрешается ручкой синего… Читать далее »