Пресс-релиз (англ. press-release – печать для прессы) представляет собой некоторый объем информации от компании, организации или учреждения, которая предназначена для обозревателей СМИ и подлежит срочному опубликованию. Бюллетень имеет своей целью донести до широкой аудитории сведения о будущих событиях или свершившихся фактах, имеющих значение для сообщества. Цели и задачи Пресс-релиз считается действенным инструментом компаний для привлечения… Читать далее »
Для проведения оплаты труда сотрудников предприятия в системе бухгалтерского учета используется платежная ведомость. Документ имеет унифицированную форму Т-53 (код ОКУД 0301011) и содержит сведения об общих денежных суммах выплат, подлежащих выдаче. Ведомость должна быть составлена на конец периода (месяца) должностным лицом бухгалтерской службы. Организациям предоставлено право самостоятельно разрабатывать форму платежной ведомости, принимая за основу унифицированный… Читать далее »
Для владения актуальной информацией о состоянии рынка труда Росстат проводит систематические наблюдения за степенью занятости и движением работников. Источником информации являются данные от юридических лиц всех форм собственности (коммерческих, некоммерческих предприятий, где численность работников составляет не менее 15-ти человек). От предоставления данных освобождаются только субъекты малого бизнеса. Сведения должны быть отражены в специальном документе формы… Читать далее »
По указанию одного участника договора другому отпуск (отгрузка) товара, сырья или готовой продукции может производиться третьему участнику финансовых взаимоотношений, не представляющему ни одну из сторон соглашения. Хозяйственная операция сопровождается оформлением специального документа – отгрузочной разнарядкой. В документе отражаются все сведения о передаваемых товарно-материальных ценностях, с указанием получателя груза. Случаи передачи товаров и продукции хозяйствующим субъектам,… Читать далее »
Отдел или служба кадров любого предприятия несет ответственность за корректность и своевременное внесение сведений об изменении персональных данных работника, к которым относится фамилия. Ее смена может быть проведена в силу самых разных причин: при заключении или расторжении брака, выражении собственного волеизъявления гражданина и пр. Все документы, где присутствуют персональные сведения сотрудника, в случае изменения его… Читать далее »
Для осуществления учета и контроля поступающих на баланс предприятия объектов из категории «основные средства», все сведения о них заносятся в специальный документ – инвентарную карточку учета объекта основных средств. Данный журнал учета составляется по унифицированной форме ОС-6Б для малых предприятий, для каждого объекта существует форма ОС-6 и на их группу — ОС6а, установленных законодательно, и… Читать далее »
Любая финансовая, хозяйственная деятельность организаций и предприятий связана с планированием. В этой связи рекомендовано использование специального производственного календаря на 2014 год, где отражена подробная информация о рабочих днях, указаны выходные, праздничные и дни с сокращенным периодом работы, а также сведения об их переносе. Для удобства составления различных графиков, проведения расчетов по заработной плате, начислений отпускных,… Читать далее »
Сведения о размере зарплаты работника за требуемый период отражаются в справке о заработной плате. Документ имеет произвольную форму, с указанием необходимой информации с учетом требований учреждения, для которого она составляется. На оформление справки дается три рабочих дня, а ее выдача осуществляется на основании письменного заявления работника. Документ о доходах работающих (ранее работавших) лиц может быть… Читать далее »
Документ, в котором производятся записи по учету произведенных строительных работ, называется журналом учета выполненных работ. Сведения заносятся в документ по накопительной системе: информация отражается последовательно, по каждому виду завершенных работ. Унифицированную форму журнала (КС-6А, код ОКУД – 0322006), утвержденную законодательно, следует четко соблюдать. Ведением журнала учета произведенных работ занимается работник, непосредственно отвечающий за их исполнение.… Читать далее »
Для учета и оформления отпусков, предусмотренных законодательством, договорами коллективным и трудовым, определенными нормативными актами, применяется приказ о предоставлении отпуска. Этот документ оформляется на бланке формы №Т-6 кадровым работником или другим уполномоченным лицом, заверяется руководителем организации и доносится до сведения работника под расписку. Согласно приказу рассчитывается зарплата за отпускной период, делаются необходимые записи в личной карточке… Читать далее »